Wil jij het verschil maken in de kinderopvang en werken bij een kleinschalige organisatie waar ideeën werkelijkheid worden, dan zijn we op zoek naar jou! Smiley Kids KDV en Kind van Zuid werken nauw samen en hebben beide als doel om niet zomaar een kinderopvang te zijn maar een volledig kindontwikkelcentrum waar aandacht is voor het talent van ieder kind. Wij zijn dan ook op zoek naar een pedagogisch coach die voor beide organisaties de pedagogisch medewerkers coacht op de uitvoering van het pedagogisch beleid.

Wat ga je doen?

Als pedagogisch coach ga je zorg dragen voor de implementatie van het huidige pedagogisch beleid en help je ons dit te optimaliseren en te borgen voor de langere termijn.

  • Helpt medewerkers in het signaleren van knelpunten en/of hiaten in hun werkzaamheden, kennis en vaardigheden in relatie tot het pedagogisch beleid en achterhaalt samen hun coachingsbehoeften
  • Stelt een (individueel/ groepsgerichte) coachingsplan op en/of faciliteert in het opstellen daarvan.
  • Draagt bij aan de kwaliteitsverbetering door het coachen, ondersteunen en adviseren van medewerkers bij de begeleiding van de betreffende groep kinderen (ook in complexe situaties)
  • Treedt afhankelijk van de situatie begeleidend, stimulerend of interveniërend op.
  • Bewaakt de kwaliteit van het functioneren van medewerkers
  • Organiseert en geeft trainingen gericht op deskundigheidsbevordering, bespreekt vorderingen en evalueert de inhoud en lesvorm
  • Fungeert als voortrekker en voorloper bij veranderprocessen en deskundigheidsbevordering

Wij bieden

  • Een contract van 16 uur per week (eventueel i.c.m. de vacature voor vve coach)
  • Een jaarcontract, met mogelijkheid tot verlenging afhankelijk van functioneren en continuering landelijk en gemeentelijk beleid
  • Salaris conform schaal 9 van de cao kinderopvang
  • Scholingsmogelijkheden

Wij verwachten

  • Minimaal HBO werk- en denkniveau, conform kwalificatie-eis
  • Kennis van de ontwikkeling van het jonge kind
  • Kennis van en inzicht in het pedagogisch beleid
  • Coachende vaardigheden voor het ondersteunen en stimuleren van medewerkers en het geven van sturing in hun doorontwikkeling
  • Plannen en organiseren door op effectieve wijze doelen en prioriteiten te bepalen en benodigde tijd, acties en middelen aan te geven door bepaalde doelen te kunnen bereiken

Informatie en solliciteren

Ben jij de pedagogisch coach die wij zoeken? Dan ontvangen wij graag je motivatie en CV voor 15 juni 2020. Je kan deze sturen naar Joyce Bootsma (Directeur). Voor vragen over de functie kan je contact opnemen door een mail te sturen naar info@smileykidskdv.nl of te bellen naar 06 – 11 43 69 88. Een competentietest kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

Wil jij het verschil maken in de kinderopvang en werken bij een kleinschalige organisatie waar ideeën werkelijkheid worden, dan zijn we op zoek naar jou! Smiley Kids KDV en Kind van Zuid werken nauw samen en hebben beide als doel om niet zomaar een kinderopvang te zijn maar een volledig kindontwikkelcentrum waar aandacht is voor het talent van ieder kind. Beide organisaties hebben vve groepen hiervoor zijn wij op zoek naar een vve-coach.

Wat ga je doen?

Als vve coach ga je zorg dragen voor een verdiepingsslag in het huidige vve beleid en help je ons dit te optimaliseren en te borgen voor de langere termijn.

  • Je signaleert hiaten, knelpunten in kennis, vaardigheden en houding bij pedagogisch medewerkers en coacht hen waar nodig, bij het uitvoeren van het vve programma. Maakt hierbij gebruik van passende interventies en instrumenten
  • Je stelt per vve-locatie een plan op om de vve naar een hoger niveau te brengen
  • Je bent het contactpersoon voor externen (basisscholen, CJG, VSMW etc.)
  • Je bevordert het planmatig en zelfstandig werken op de vve groepen door middel van het gebruik van het observatie- en registratiesysteem Kijk!
  • Je monitort het kind-volgsysteem op de groep
  • Je monitort en begeleidt de pedagogisch medewerker op de groep bij het maken van analyses van observatiegegevens en zorgt voor een passend activiteitenaanbod
  • Je coördineert en organiseert ouderbetrokkenheid
  • Je rapporteert en legt verantwoording af aan je leidinggevende

Wij bieden

  • Een contract van 16 uur per week (eventueel i.c.m. de vacature voor pedagogisch coach)
  • Een jaarcontract, met mogelijkheid tot verlenging afhankelijk van functioneren en continuering landelijk en gemeentelijk beleid
  • Salaris conform schaal 9 van de cao kinderopvang
  • Scholingsmogelijkheden

Wij verwachten

  • Een relevante HBO opleiding op pedagogisch of didactisch gebied zoals pedagogiek of PABO, bij voorkeur aangevuld met een opleiding en/of trainingen op het gebied van coaching, VIB, VVE en de kijkwijzer
  • Kennis van de ontwikkeling van het jonge kind
  • Kennis van opbrengstgericht werken (OGW)
  • De capaciteiten en ambitie om verander- en verbeterprocessen in gang te zetten
  • Zelfstandigheid en flexibiliteit
  • Je bent in staat mensen enthousiast te maken en te verbinden
  • Je kunt structuur aanbrengen en hebt overzicht
  • Je kunt signaleren en verbeteren door middel van een plan van aanpak

Informatie en solliciteren

Ben jij de vve coach die wij zoeken? Dan ontvangen wij graag je motivatie en CV voor 22 juni 2020. Je kan deze sturen naar Joyce Bootsma (Directeur). Voor vragen over de functie kan je contact opnemen door een mail te sturen naar info@smileykidskdv.nl of te bellen naar 06 – 11 43 69 88. Een competentietest kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

Ben jij dé pedagogisch medewerker die op zoek is naar een nieuwe uitdaging? Solliciteer dan direct!

Wil jij het verschil maken in de kinderopvang en werken bij een kleinschalige organisatie waar ideeën werkelijkheid worden, dan zijn we op zoek naar jou!

Wat biedt Kind van Zuid jou?
Werken in een professioneel kinderdagverblijf waar kwaliteit en professionele zorg voorop staan. Prima arbeidsvoorwaarden en werken in een gezellige en informele sfeer. Daarnaast krijg je de ondersteuning van een pedagogisch coach/ vve coach en een locatiemanager waardoor jij je volledig kunt focussen op de kinderen.

Wat vraagt Kind van Zuid van jou?

  • Krachtig in het organiseren en plannen van activiteiten waarbij jij de ontwikkeling van de kinderen centraal stelt;
  • Een relevante (aantoonbaar) afgeronde opleiding pedagogisch medewerker MBO niveau 4 of een afgeronde hbo opleiding;
  • Werkervaring in de verzorging en begeleiding van baby’s en peuters (eis);
  • 24/32 uur per week beschikbaar per 1 augustus 2020;
  • Je weet de pedagogische visie van Kind van Zuid in praktijk te brengen (pré);
  • In het bezit van een vve certificaat en / of 3F taalniveau is een pré;
  • Je weet wat baby’s en peuters nodig hebben en bent organisatorisch sterk. Je kunt de verschillende schema’s en ritmes van de kinderen goed volgen en snel schakelen;
  • Goede sociale en communicatieve vaardigheden;
  • Je bent een echte teamspeler.

Je ontvangt binnen 2 dagen nadat je hebt gesolliciteerd een bevestigingsmail en wellicht direct een uitnodiging voor een kennismakingsgesprek. Hoe ziet de procedure er vervolgens uit?:

  • Eerste selectie op basis van een motivatiebrief en curriculum vitae;
  • Een kennismakingsgesprek;
  • Een meeloop ochtend op de groep;
  • Eventueel contacteren van referenties;
  • Contractgesprek.

Kom jij Kind van Zuid versterken?
Reageer dan z.s.m. op de vacature en stuur je motivatiebrief en curriculum vitae snel onze kant op!

Voor meer informatie kan je telefonisch contact opnemen met de afdeling kantoor via telefoonnummer 010 4850012 of bekijk de website: www.kindvanzuid.nl

Ben jij dé pedagogisch medewerker die op zoek is naar een nieuwe uitdaging? Solliciteer dan direct!

Wil jij het verschil maken in de kinderopvang en werken bij een kleinschalige organisatie waar ideeën werkelijkheid worden, dan zijn we op zoek naar jou!

Wat biedt Kind van Zuid jou?
Werken in een professioneel kinderdagverblijf waar kwaliteit en professionele zorg voorop staan. Prima arbeidsvoorwaarden en werken in een gezellige en informele sfeer. Daarnaast krijg je de ondersteuning van een pedagogisch coach/ vve coach en een locatiemanager waardoor jij je volledig kunt focussen op de kinderen.

Wat vraagt Kind van Zuid van jou?

  • Krachtig in het organiseren en plannen van activiteiten waarbij jij de ontwikkeling van de kinderen centraal stelt;
  • Een relevante (aantoonbaar) afgeronde opleiding pedagogisch medewerker MBO niveau 4 of een afgeronde hbo opleiding;
  • Werkervaring in de verzorging en begeleiding van baby’s (eis);
  • 32 uur per week beschikbaar;
  • Je weet de pedagogische visie van Kind van Zuid in praktijk te brengen (pré);
  • In het bezit van een vve certificaat en / of 3F taalniveau is een pré;
  • Je weet wat baby’s nodig hebben en bent organisatorisch sterk. Je kunt de verschillende schema’s en ritmes van de kinderen goed volgen en snel schakelen;
  • Goede sociale en communicatieve vaardigheden;
  • Je bent een echte teamspeler.

Je ontvangt binnen 2 dagen nadat je hebt gesolliciteerd een bevestigingsmail en wellicht direct een uitnodiging voor een kennismakingsgesprek. Hoe ziet de procedure er vervolgens uit?:

  • Eerste selectie op basis van een motivatiebrief en curriculum vitae;
  • Een kennismakingsgesprek;
  • Een meeloop ochtend op de groep;
  • Eventueel contacteren van referenties;
  • Contractgesprek.

Kom jij Kind van Zuid versterken?
Reageer dan z.s.m. op de vacature en stuur je motivatiebrief en curriculum vitae snel onze kant op!

Voor meer informatie kan je telefonisch contact opnemen met de afdeling kantoor via telefoonnummer 010 4850012 of bekijk de website: www.kindvanzuid.nl

Als jouw passie ligt bij het werken met kinderen in de leeftijd van 4-12 jaar, dan komen wij graag in contact met jou! Het liefst ben jij ook gespecialiseerd in sport aangezien het een sport BSO is. Wij zoeken voor onze unieke locaties op de Kop van Zuid in Rotterdam een BSO medewerker die een aantal dagen per week beschikbaar zijn.

Wij vragen en zoeken:

  • Krachtig in het organiseren en plannen van activiteiten waarbij jij de ontwikkeling van de kinderen centraal stelt;
  • Een relevante (aantoonbaar) afgeronde opleiding pedagogisch medewerker MBO niveau 4 of een afgeronde hbo opleiding, gekwalificeerd voor het werken op de BSO;
  • Werkervaring in de verzorging en begeleiding van kinderen van 4-12 jaar (eis);
    Beschikbaar op de ma – di – do (eventueel in combinatie met 2 dagen kinderopvang);
  • Je weet de pedagogische visie van Kind van Zuid in praktijk te brengen (pré);
  • In het bezit van een 3F taalniveau is een pré;
  • Je weet wat kinderen nodig hebben en bent organisatorisch sterk. Je kunt de verschillende schema’s en ritmes van de kinderen goed volgen en snel schakelen;
  • Goede sociale en communicatieve vaardigheden;
  • Je bent een echte teamspeler.

Wij bieden:

  • Een nieuwe, bruisende organisatie die jou kansen biedt om je ideeën over het aanbod verder te ontwikkelen en waar positiviteit het uitgangspunt is;
  • Werken in een betrokken en warm team van collega’s met hart voor het kind en de ouder, waarbij een open aanspreekcultuur waarin leren van elkaars feedback het uitgangspunt is
  • De mogelijkheid om leuk en veelzijdig werk uit te voeren, binnen een groeiende organisatie;
  • Een prettige werksfeer, waarbinnen een groot beroep wordt gedaan op jouw eigen professionaliteit, verantwoordelijkheid, creativiteit en zelfstandigheid;
  • Inschaling en salariëring conform CAO Kinderopvang.

Je ontvangt binnen 2 dagen nadat je hebt gesolliciteerd een bevestigingsmail en wellicht direct een uitnodiging voor een kennismakingsgesprek. Hoe ziet de procedure er vervolgens uit?:

  • Eerste selectie op basis van een motivatiebrief en curriculum vitae;
  • Een kennismakingsgesprek;
  • Een meeloop middag op de groep;
  • Eventueel contacteren van referenties;

Kom jij Kind van Zuid versterken?
Reageer dan z.s.m. op de vacature en stuur je motivatiebrief en curriculum vitae snel onze kant op!

Voor meer informatie kan je telefonisch contact opnemen met de afdeling kantoor via telefoonnummer 010 4850012 of bekijk de website: www.kindvanzuid.nl

Vind jij het leuk om flexibel te werken (vast aantal uren is bespreekbaar)? En wil jij een redder in nood zijn als een vaste kracht afwezig is? Dan zoeken wij jou!

Kind van Zuid en Smiley Kids werken samen en hebben beide als doel om niet zomaar een kinderopvang te zijn maar een kindontwikkelcentrum waar aandacht is voor het talent van ieder kind.

Als pedagogisch medewerker flexpool val je in op de momenten dat er (extra) collega’s nodig zijn, door bijvoorbeeld verlof, vakantie of ziekte. Je werkdagen en beschikbare uren stem je af met de locatiemanager. Uiteraard bieden we je de mogelijkheid door te groeien naar een contract met vaste uren in een vast team.

Wat biedt Kind van Zuid jou?

Werken in een professioneel kinderdagverblijf waar kwaliteit en professionele zorg voorop staan. Prima arbeidsvoorwaarden en werken in een gezellige en informele sfeer. Daarnaast krijg je de ondersteuning van een pedagogisch coach/ vve coach en een locatiemanager waardoor jij je volledig kunt focussen op de kinderen.

Wat vraagt Kind van Zuid van jou?

  • Je bent in het bezit van een kindgericht diploma (MBO3, MBO4 of HBO) dat jou kwalificeert om te werken in de kinderopvang. Of je volgt op dit moment een HBO opleiding (die leidt tot kwalificatie bij diplomering) die je voor 75 procent hebt afgerond;
  • Je bent flexibel inzetbaar;
  • Werkervaring in de verzorging en begeleiding van baby’s en/of peuters (eis);
  • Je weet wat baby’s en peuters nodig hebben en bent organisatorisch sterk. Je kunt de verschillende schema’s en ritmes van de kinderen goed volgen en snel schakelen;
  • Je weet de pedagogische visie van Kind van Zuid perfect in praktijk te brengen (pré);
  • Goede sociale en communicatieve vaardigheden (je spreekt vloeiend Nederlands);
  • Je bent een echte teamspeler;

Je ontvangt binnen 2 dagen nadat je hebt gesolliciteerd een bevestigingsmail en wellicht direct een uitnodiging voor een kennismakingsgesprek. Hoe ziet de procedure er vervolgens uit?:

  • Eerste selectie op basis van een motivatiebrief en curriculum vitae;
  • Een kennismakingsgesprek;
  • Een meeloop ochtend op de groep;
  • Eventueel contacteren van referenties;

Kom jij Kind van Zuid versterken?
Reageer dan z.s.m. op de vacature en stuur je motivatiebrief en curriculum vitae snel onze kant op!

Voor meer informatie kan je telefonisch contact opnemen met de afdeling kantoor via telefoonnummer 010 4850012 of bekijk de website: www.kindvanzuid.nl